ZurĂŒck

Neu: Pro Rata & Stundenreduktion bei Feiertagen đŸ°đŸ’«

Wir haben Feiertage in hakuna um zwei Funktionen erweitert:

Pro Rata

Bei regelmĂ€ssiger Teilzeitarbeit haben Schweizer Arbeitnehmer in der Regel keinen Anspruch auf Feiertage, die auf einen ihrer freien Tage fallen. So erhĂ€lt eine Mitarbeiterin (80%, Mo-Do) in der Woche vom Pfingstmontag einen ganzen freien Tag, wĂ€hrenddessen der Feiertag fĂŒr die Arbeitswoche eines Mitarbeiter (80%, Di-Fr) keinen Einfluss hat.

So hat es bis anhin auch in hakuna funktioniert: Dank hinterlegtem Arbeitsplan weiss hakuna, wann jemand arbeitet und zieht damit die effektive Sollzeit ab.

Dank der zunehmenden PopularitĂ€t von Teilzeitarbeit entschliessen sich jedoch immer mehr Arbeitnehmer, die Sollarbeitszeit fĂŒr alle Teilzeit-Mitarbeiter mit gleichem Arbeitspensum gleich zu behandeln. Im Fall von Feiertagen heisst dies, dass z.B. jeder 80%-Mitarbeiter in seiner Jahresarbeitszeit durch einen Pfingstmontag eine 80%-Reduktion eines 100%-Vollzeit-Arbeitstages erhĂ€lt, unabhĂ€ngig davon, ob der Montag fĂŒr den Mitarbeiter ein Arbeitstag darstellt oder nicht. Damit werden alle Teilzeit-Mitarbeiter anhand ihres %-Pensums gleich behandelt, unabhĂ€ngig vom Arbeitsplan/freien Tagen.

Ab sofort bietet hakuna die Möglichkeit, die Berechnung des Feiertage-Anspruchs pro Anstellungsprofil auszuwÀhlen:

Effektiv (gemÀss Arbeitsplan): hakuna zieht die Sollzeit gemÀss Arbeitsplan vollstÀndig ab. Wenn ein Feiertag auf einen arbeitsfreien Tag fÀllt, wird keine Sollzeit abgezogen.

Pro Rata (gemĂ€ss Pensum): hakuna zieht fĂŒr Feiertage immer Sollzeit anhand des Pensums ab, unabhĂ€ngig ob der Feiertag auf einen Arbeitstag fĂ€llt oder nicht. Damit hat beispielsweise ein Karfreitag fĂŒr alle 80%-Mitarbeiter den gleichen Einfluss auf die Jahresarbeitszeit.

Der Feiertage-Anspruch kann pro Anstellungsprofil hinterlegt werden. Effektiv (kein Arbeitstag = kein Anspruch auf Feiertag, bisheriger Standard). Pro Rata (80% Pensum = 80% auf Feiertag, unabhÀngig vom Arbeitsplan)
Der Feiertage-Anspruch kann pro Anstellungsprofil hinterlegt werden. Effektiv (kein Arbeitstag = kein Anspruch auf Feiertag, bisheriger Standard). Pro Rata (80% Pensum = 80% auf Feiertag, unabhÀngig vom Arbeitsplan)

Stundenreduzierte Feiertage

Neu bietet hakuna die Möglichkeit, stundenreduzierte Feiertage zu erstellen. So kann neu z.B. der GrĂŒndonnerstag mit einer reduzierten Sollzeit am Nachmittag erstellt werden, falls man vor einem Karfreitag eine Stunde frĂŒher aufhört zu arbeiten. Die Sollzeitreduktion erfolgt hier abhĂ€ngig der Feiertags-Anspruch Einstellung (siehe oben).

Stundenreduzierte Feiertage bieten die Möglichkeit, die Sollzeit vor oder an gewissen Feiertagen teilweise zu reduzieren
Stundenreduzierte Feiertage bieten die Möglichkeit, die Sollzeit vor oder an gewissen Feiertagen teilweise zu reduzieren

Raffael Schmid
Danke fĂŒr Ihr Interesse an hakuna! Haben Sie Fragen? Ich helfe gerne.
Nachricht eingeben

Zeiterfassung von hakuna AG
Wir antworten innerhalb von durchschn. 51m

Danke fĂŒr Ihre Nachricht. Wir melden uns in KĂŒrze an $email.

Deine E-Mail